当前位置：巾帼逐梦新征程，一路芳华一路歌。
再造新准能的征程中，一项项温馨实事让准能集团全体女职工的获得感更足、幸福感更强、安全感更有保障。
深入推进专项医疗“办实事”活动，每年为全体女职工提供常规妇科检查、“两癌”筛查等内容，撑起女性健康“防护伞”；累计为女职工办理“特病保险”10737人次，投保金额达37.88万元；举办线上线下女职工健康知识讲座、阳光心态进基层、亲子教育微课堂的系列专题培训80余期（场），覆盖女职工、家属12000余人次；开展母亲节主题读书分享会、每天阅读一小时、“云”传家书等200余场次读书活动，累计推荐好书400余部……
近年来，准能集团公司女职工工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握时代主题，围绕中心、服务大局，精谋划、强举措、重实效，团结引领广大女职工立足岗位，积极投身再造新准能，展现巾帼担当、彰显巾帼风采，为加快建设世界一流煤炭清洁开发利用能源企业贡献巾帼力量。
榜样引领奋进路 与新准能同行书写巾帼篇章
准能集团公司工会大力开展“巾帼建新功 奋斗新征程”创新巾帼行动，搭建女职工创新成果展示交流平台，积极培育女职工创新工作室、创新班组、创新团队，健全完善先进女职工表彰工作机制，女职工在推动准能各项事业发展中作用凸显，通过“国家能源网上职工之家”“准能集团媒体矩阵”等新媒体平台，广泛宣传女职工先进典型事迹。
在时代进步与个人奋斗相互激荡中，广大女职工锐意进取、勇立新功。累计涌现出2名全国“三八”红旗手、1名自治区“劳动模范”、2名自治区“五一”劳动奖章、1名自治区“三八”红旗手等一批女职工先进典型，36个巾帼建功先进集体、76名女职工先进代表遍布公司各单位各岗位，她们的事迹激发广大女职工建功立业的热情与智慧。
在建功立业的大舞台上，不忘初心的巾帼之花植根热土、倾情奉献，投身新时代新准能建设新征程。2021年以来，广大女职工积极参加准能集团第十一届职工技术比武、“1558”劳动竞赛、“2+X”技能大赛及公司外部各类竞赛，共有42名女职工获奖，其中10人荣获一等奖，5人被授予“准能集团技术能手”称号，2人被授予“国家能源集团技术能手”，展现了巾帼不让须眉的时代风貌。
发挥“两个独特作用” 巾帼同心凝聚奋进“她”力量
做好家庭工作，发挥女职工在社会生活和家庭生活中的独特作用，是女职工工作服务大局、服务妇女的重要着力点。
准能集团公司工会找准着力点、精准发力，引导广大女职工充分发挥“两个独特作用”，积极落实“培育好家风—女职工在行动”主题实践活动要求，广泛开展寻找“最美家庭”活动，累计获评自治区“最美家庭”1户、国家能源集团“最美家庭”3户，鄂尔多斯市“文明家庭”2户。
围绕女职工多元化需求，积极创新思想教育工作的方式方法，以“巾帼心向党 建功新时代”为主题，牢牢把握女职工特殊的心理生理特点，通过融智学习平台、北疆巾帼思政大讲堂等网络新媒体，充分利用文化中心、职工大讲堂、职工书屋等阵地，广泛开展形式多样的订单式“文化课堂”，为宣传教育活动注入新活力，先后举办女职工演讲比赛、主题征文、网络访谈等大型活动11场，参与女职工2100余人次，不断凝聚女职工力量，增强女职工在推动准能高质量发展中的影响力和号召力。
幸福关爱 暖心服务建起“连心桥”
开通10余年的“母婴车”专线，为矿区女职工中午哺喂婴孩提供极大便利，这是准能集团民生实事之一，也是关爱女职工行动的一个缩影。
为积极促进创建“健康企业”，准能集团公司工会在各级女职工组织中开展女职工关爱行动，建立困难女职工档案，组织女职工特殊帮扶救助活动，常态化开展“送慰问”“送健康”“送清凉”“送文化”等“四送”活动；巩固“我为群众办实事”实践活动成果，全面维护女职工合法权益和特殊利益，设置女职工休息室，组织全体女职工参加女性馨康互助保障活动；充分发挥家属协管工作室作用，组织先进女工代表、“矿嫂服务队”深入生产一线和外委承包商生活区，开展“安全隐患大排查”、“好矿嫂亲情帮教”活动及巾帼建功恳谈会，积极营造职工和家属联防共防的安全氛围，促进准能集团安全生产工作形势持续稳定。一系列的关爱行动把面对面、心贴心的帮助落到了实处，也提高了广大女职工对工会组织的满意度和认可度。
新时代新使命，新征程新作为。准能集团公司工会将进一步筑牢广大女职工跟党走的思想根基，振奋精神、扎实工作，把忠诚书写在岗位上，把激情融入到事业中，把奋进落实在行动上，凝心聚力、不负韶华，在推进“再造新准能、加快建一流”的征程中书写崭新巾帼篇章。（陈瑞林）
