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为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，旗总工会积极践行“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚持服务中心围绕大局，在工作中抓规范、抓创新、抓引领、抓特色，认真做好每一件民生实事，推动主题教育提质增效。
抓规范、促提升，在打造户外站点上出实效。一是规范建成并投入使用户外站点“暖城e站”46处，其中新建共建14处，自建升级32处；并在百度地图和高德地图标注地理位置，提高户外站点的使用率。二是在“暖城e站”开展爱心义诊、慰问、健康讲座等活动9次，惠及职工群众900余人次。三是参与达拉特旗零工市场户外站点建设，现已登记注册来自家政、建筑业、餐饮、电气工程等各行各业零散务工人员302名、企业24家，达成用工意向29人。
抓引领、优服务，在保障职工权益上出实绩。一是大力宣传，提高知晓率。利用微信公众号、门户网站积极宣传职工互助医疗、困难职工帮扶、提升职工品质等相关理论政策50多次，深入基层工会宣讲3次；进一步提升职工对政策理论的知晓程度。二是邀请专家宣讲，提升业务水平。邀请自治区总工会干校专家讲师、自治区总工会互助保障协会专家讲师、鄂尔多斯市总工会权益保障部专家讲师进行授课，各苏木镇、街道工会联合会主席、行政企事业单位工会主席、工会干部和旗总工会全体领导干部约300余人参加，进一步提升广大基层工会干部业务水平。三是提升在职职工互助医疗建会入会率。今年在职职工医疗互助入会人数达到20228人；女职工特殊疾病互助入会人数达到7875人，住院医疗互助申领总金额达738303.43元，女性馨康申领金额达16万元，在去年的基础上均有新增。
抓创新、谋发展，在服务职工群众上出实招。一是成功申报鄂尔多斯市恩格贝沙漠生态旅游文化有限责任公司为鄂尔多斯市职工（劳模）疗休养基地，进一步推动新时代职工疗休养活动持续健康发展。二是成功申报自治区提升职工生活品质试点单位1家，依托工人文化宫服务阵地，聚焦主责主业，以职工需求为导向，形成“职工服务中心（帮扶中心）+服务基地+基层工会”服务职工新模式，建设成示范性好、辐射功能强、综合服务型为一体的职工活动阵地。三是组织开展疗休养活动。分别在海南三亚、内蒙古自治区乌兰浩特、阿尔山疗休养基地开展5批次职工疗休养活动，惠及全旗各行各业劳动模范和先进工作者、一线职工、技能人才及家政、快递人员237名。四是困难职工帮扶。入户走访慰问及调查摸底困难职工2次，并联合内蒙古众华商贸有限公司等公益伙伴开展月月帮项目，定期对困难职工评估监测、帮扶救助。
抓特色、强品牌，在“送”上出实果。一是“送助学”。帮扶在档困难职工子女35人，包括大学及以上学历11人，幼儿园及其他学历24人，确保每名符合条件的困难职工子女不因贫困而辍学。二是“送温暖”。常态化开展临时救助和困难职工帮扶活动，及时救助临困人员16人，帮扶困难职工36人，进一步解决困难职工急难愁盼问题。三是“送岗位”。常态化开展就业活动，以“线上”和“线下”招聘相结合的方式进行，累计提供2730个岗位，吸引了约1500人次进场求职咨询，初步达成用工意向504人。充分发挥工会组织是党和政府服务职工群众桥梁枢纽作用，全力服务企业用人需求、帮助职工群众充分就业。（刘芳）
